仕事を通じてどんな人を育むか

cocoicoは

仕事を通じて人を育てます

 

どういった人を育てるのか

 

今日はそんなお話です

 

 

さすがに疲れた・・・

 

 

 

木曜日、金曜日は

新幹線

 

 

 

土曜日、日容疑は

飛行機

 

 

 

空に陸に

高速移動をすると

思ったより変な疲れ方を

体がしますね

 

 

 

仕事上、こういった動きは

あまりないからなのか

思ったより疲れるんだなと思いました

 

 

 

これも経験♪経験♪

 

 

 

というわけで

川内家の挨拶終わりました

 

 

 

あらためて

ご家族とお話をすると

身が引き締まります

 

 

 

親御さんや

お兄さんまで来てもらい

お話ができました

 

 

 

話していると

川内を大切に育ててこられたのが

伝わってきます

 

 

だからこそ

次は自分がその役割だと思っています

 

 

 

わんちゃんに関わる人を

育てるというよりも

仕事を通じて

1人の人を育てます

 

 

 

そうやって

これからわんちゃんと暮らす方を

もっと幸せにしていく人を育てます

 

 

 

その素質を川内も林も

もってるんですね

 

 

本当に素晴らしいので

cocoicoは恵まれています

 

 

 

だからこそ

藤本は次世代のリーダーを

育てていく仕事があります

 

 

 

それはこの先自分がもしかしたら

出会うことができない家族まで

幸せにしたいと願うからです

 

 

 

金曜日の先代の勉強会での

討論テーマに

次の世代の子供達を幸せにするために

自分たちができること

みたいなテーマで話しました

 

 

その時に自分の中で

３つの結論が出ました

 

 

 

 

 

 

 

 

まずは

楽しい仕事をしていないと

誰も大人を憧れません

 

 

 

僕がそうだった

 

 

 

絶対にこんな大人になるのは嫌だ

って思ってました

 

 

口に出して言わんけどね(笑)

 

 

 

なので、そうならないように

まず自分たちが楽しいと思えて

ワクワクする仕事をします

 

 

そんな仕事を次の世代に渡す

 

 

イヌ大学やcocoicoのイベントを通じて

子どもたちに触れてほしい想い

 

 

 

犬業界の仕事って

なかなか触れる機会ってない

 

 

 

それってもったいないなと

 

 

なので

小さなきっかけを作り

次の世代に繋げていきます

 

 

 

目の前の仲間が

心身共に健康に過ごせると

その仲間の家族も幸せになります

 

 

 

やっぱり仕事に疲弊してると

プライベートも疲弊します

 

 

 

だって

仕事の時間の割合の方が

生きてて多いんやから

間違いなくその影響受けます

 

 

 

仕事が楽しくてワクワクすると

プライベートも

ワクワクが増えるんです

 

 

仲間が家族を持った時に

その子供たちも健全に育ちます

 

こういった3つのことを

cocoicoでは仕事を通じて

体現していきます

 

 

 

そのために

自分ができる事を

しっかりとしていきます

 

 

 

それが

目の前の飼い主さん

未来の飼い主さんが

幸せになる事に繋がります

 

 

わんちゃんと暮らす方が

今も未来も幸せになりますように

 

 

 

応援しています

 

 

ちなみに

行きの飛行機

 

 

優雅にお弁当をゆっくり食べてたら

ギリギリになって走ったのも

良い思い出(笑)

 

 

危なかったー(笑)